রয়্যাল নেদারল্যান্ডস একাডেমি অফ আর্টস অ্যান্ড সায়েন্সেস – মহিলাদের নেতৃত্বে, অগ্রসরমান মহিলাদের৷

2016 সালে, রয়্যাল নেদারল্যান্ডস একাডেমি অফ আর্টস অ্যান্ড সায়েন্সেস (KNAW) বৈজ্ঞানিক একাডেমিগুলির জন্য একটি ছোট পদক্ষেপ নিয়েছে এবং নারীজাতির জন্য একটি বিশাল লাফ দিয়েছে৷ তার অব্যাহত লিঙ্গ ভারসাম্যহীনতা কমানোর প্রয়াসে, একাডেমি 2017 সালে দশটি নতুন সদস্য এবং 2018 সালে আরও ছয়জন সদস্য নিয়োগ করার প্রতিশ্রুতি দিয়েছে - তাদের সবাই মহিলা। এর আগে, এর 87 সদস্যের 557% পুরুষ ছিলেন। KNAW-তে লিঙ্গ পরিসংখ্যানগুলি বিজ্ঞানে অনেক বড়, চিরকাল উপেক্ষিত সংকটের প্রতীক।

হোসে ভ্যান ডিজক, প্রাক্তন কেএনএডব্লিউ প্রেসিডেন্ট, 2016 সালে এই উদ্যোগের নেতৃত্ব দেন যার ফলে একাডেমীতে 16 জন নতুন মহিলা সদস্য হন। ভ্যান ডিজক বলেছেন, "এটি আর কেবল সমান অধিকার এবং সুযোগগুলিতে অ্যাক্সেসের প্রচারের বিষয় নয়। "এটা বিজ্ঞানের জন্য ভালো, মানবতার জন্য ভালো, এবং বিশ্বের জন্য ভালো যদি নারী ও পুরুষ সকল স্তরের একাডেমিক প্রতিষ্ঠানে সমানভাবে অংশগ্রহণ করে।"

লিঙ্গ বৈচিত্র্য বৈজ্ঞানিক প্রচেষ্টার মানের চাবিকাঠি। বিজ্ঞানের অগ্রগতি ত্বরান্বিত করার জন্য, মহিলাদের কণ্ঠস্বর অন্তর্ভুক্ত করা গুরুত্বপূর্ণ - যা বিশ্বের জনসংখ্যার 50% এরও বেশি। কিন্তু অনুযায়ী ক অধ্যয়ন ইউনেস্কো দ্বারা করা, বিশ্বব্যাপী 30% এরও কম গবেষক নারী। পদ্ধতিগত বাধা এবং অসম শক্তির গতিশীলতা যা নারীদেরকে বিজ্ঞানের বাইরে ঠেলে দিতে পারে তার সমাধান না করে, বৈজ্ঞানিক প্রতিষ্ঠানগুলি বিশ্বের জনসংখ্যার অর্ধেকেরও বেশি ধারণা হারাচ্ছে। সেই পরিপ্রেক্ষিতে, বিজ্ঞান অনুসরণ করা কেবল অনৈতিক নয়, কেবল অকার্যকর হয়ে ওঠে।

“ঐতিহাসিকভাবে, একাডেমিয়ায় লিঙ্গ সমতার ক্ষেত্রে নেদারল্যান্ডস একটি প্রগতিশীল দেশ ছিল না। আমি আরও বেশি মহিলা নিয়োগের উদ্যোগ নিয়ে এবং মহিলা সদস্যদের শতাংশ বাড়ানোর মাধ্যমে এটি পরিবর্তন করতে চেয়েছিলাম।"

হোসে ভ্যান ডিজক, কেএনএডব্লিউ এর প্রাক্তন রাষ্ট্রপতি

José van Dijck এর মতে, একাডেমিগুলোকে অগ্রগামী হিসেবে কাজ করতে হবে: তাদের লিঙ্গ, জাতিসত্তা এবং আর্থ-সামাজিক পটভূমির ক্ষেত্রে শিক্ষাবিদদের সুষম উপস্থাপনের জন্য একটি উদাহরণ স্থাপন করতে হবে। "আমি যখন 1992 সালে পিএইচডি পেয়েছি, তখন 5% এর বেশি অধ্যাপক মহিলা ছিলেন না," ভ্যান ডিজক বলেছেন। “এখন, 2020 সালে, এটি 21% এর একটু বেশি।

KNAW-এর প্রস্তাব ইতিবাচকভাবে একাডেমিক সম্প্রদায়ের মধ্যে গৃহীত হয়েছিল। এর ফলে এথেনার এঞ্জেলস, মহিলাদের বৈজ্ঞানিক উচ্চাকাঙ্ক্ষা উপলব্ধি করার জন্য নির্দিষ্ট চ্যালেঞ্জগুলি কাটিয়ে ওঠার জন্য এবং যখনই সম্ভব এই চ্যালেঞ্জগুলি দূর করার জন্য ডিজাইন করা একটি উদ্যোগ, সেই সময়ে ডাচ শিক্ষামন্ত্রী, যিনি একজন মহিলা ছিলেন, 5 জনের নিয়োগে 100 মিলিয়ন ইউরো বিনিয়োগ করেছিলেন। 2017 সালে নেদারল্যান্ডসে অতিরিক্ত মহিলা অধ্যাপক।

এটি সেই উদ্যোগের ফলাফল ছিল যে KNAW তার নিজস্ব পদক্ষেপ নেওয়ার সিদ্ধান্ত নিয়েছে। 2017 100 চিহ্নিত করেছে^th নেদারল্যান্ডসে একজন মহিলা অধ্যাপকের প্রথম নিয়োগের বার্ষিকী: জোহানা ওয়েস্টারডাইক, 1917 সালে উট্রেক্টে নিযুক্ত হন। একাডেমির পদক্ষেপ এবং অ্যাথেনার অ্যাঞ্জেলস উভয়ই সেই বার্ষিকীর প্রতীকী মূল্য দ্বারা প্ররোচিত হয়েছিল।

উদ্যোগের সামগ্রিক সাফল্য সত্ত্বেও, ভ্যান ডিজক আন্তর্জাতিক একাডেমিক সম্প্রদায়ের কাছ থেকে অপ্রত্যাশিত সমালোচনা পেয়েছেন। “আমি একজন সাংবাদিকের সাক্ষাৎকার নেওয়ার পর বিজ্ঞান, যিনি একটি অনুকূল প্রতিবেদন লিখেছেন, মন্তব্য বিভাগে নীচে অনেক মন্তব্য উপস্থিত হয়েছিল যে এই প্রস্তাবের দ্বারা মহিলা শিক্ষাবিদদের 'অপমানিত' করা হয়েছিল, যে 'গুণমান' রয়্যাল নেদারল্যান্ডস একাডেমি অফ আর্টস অ্যান্ড সায়েন্সে ভর্তির জন্য একটি আদর্শ প্রয়োজনীয়তা হিসাবে বরখাস্ত করা হয়েছিল, যে এটি একটি সাধারণত 'অন্যায়' প্রস্তাব ছিল,” ডিজক বলেছেন। "মন্তব্যগুলি এখন মুছে ফেলা হয়েছে, তবে নেদারল্যান্ডের বাইরে থেকে বেশিরভাগ পুরুষ সহকর্মীদের কাছ থেকে আসা এই প্রতিক্রিয়া দেখে আমি অবাক হয়েছিলাম।"

KNAW লিঙ্গ সমতায় তার যাত্রা অব্যাহত রেখেছে। 2020 সালের জুনে শুরু হয়ে, ইনেক স্লুইটার ডাচ একাডেমির সভাপতিত্ব গ্রহণ করবেন। 2010 সালে স্লুইটারকে স্পিনোজা পুরস্কারে ভূষিত করা হয়, যা নেদারল্যান্ডসের সর্বোচ্চ বৈজ্ঞানিক পুরস্কার। তিনি নেদারল্যান্ডসের চারজন নেতৃস্থানীয় মহিলা বিজ্ঞানীদের মধ্যে একজন যারা একত্রিত হয়েছেন এথেনার এঞ্জেলস. “অ্যাকাডেমি জেনেশুনে অ্যাথেনার অ্যাঞ্জেলসদের একজনকে তার পরবর্তী সভাপতি হিসেবে নির্বাচিত করেছে তা একাডেমীতে বৈচিত্র্য এবং সমতার প্রতি দায়বদ্ধতার একটি গুরুত্বপূর্ণ চিহ্ন। আমি এই বিষয়ে আমার পূর্বসূরিদের কাজ চালিয়ে যাওয়ার জন্য বিশেষ সৌভাগ্য বোধ করছি,” বলেছেন ইনেকে স্লুইটার। আমরা KNAW এ তার নেতৃত্ব দেখার জন্য উন্মুখ।

আন্তর্জাতিক বিজ্ঞান কাউন্সিল এর মাধ্যমে কর্ম পরিকল্পনা গ্লোবাল পাবলিক গুড হিসাবে বিজ্ঞানের অগ্রগতি, বৈজ্ঞানিক ব্যবস্থার পরিবর্তনের প্রয়োজনীয়তার রূপরেখা দিয়েছে, যা অবশ্যই জ্ঞান, প্রযুক্তি এবং সামাজিক নিয়মের পরিবর্তনের সাথে ক্রমাগত মানিয়ে নিতে সক্ষম হবে। ISC তার প্রজেক্ট তৈরি করছে, বিজ্ঞানে লিঙ্গ সমতা: সচেতনতা থেকে রূপান্তর পর্যন্ত, অংশীদারদের সাথে যেমন GenderInSITE, দ্য আন্তঃ একাডেমি অংশীদারিত্ব এবং শীর্ষ XNUMX গ্লোবাল HR এক্সিলেন্স অ্যাওয়ার্ডের গ্লোবাল রিসার্চ কাউন্সিল। আন্তর্জাতিক নারী দিবসের আগের সপ্তাহগুলিতে, আমরা বিজ্ঞান এবং বিভিন্ন শাখায় লিঙ্গ সমতা নিশ্চিত করার জন্য অর্জন, চ্যালেঞ্জ এবং উদ্যোগগুলি তুলে ধরে লিঙ্গ সচেতনতার উপর ফোকাস করছি।

দ্বারা ফোটো ক্রিস্টিনা @ wocintechchat.com on Unsplash