কার্বন-শূন্য ভবিষ্যতের জন্য নেতা হিসেবে সহ জলবায়ু পরিবর্তন বিতর্কে নারীদের অংশগ্রহণ বাড়ানো অপরিহার্য

সারা বিশ্বে খুব কম লোকই এই নামটি চিনবে ইউনিস ফুট, অপেশাদার জলবায়ু বিজ্ঞানী যিনি 1856 সালে কার্বন ডাই অক্সাইডের উপর সূর্যালোকের উষ্ণায়নের প্রভাব আবিষ্কার করেছিলেন, যা অবশেষে গ্রিনহাউস প্রভাব হিসাবে পরিচিত হয়ে ওঠে। তার গবেষণাটি আমেরিকান অ্যাসোসিয়েশন ফর দ্য অ্যাডভান্সমেন্ট অফ সায়েন্স (AAAS) এর একটি সভায় স্মিথসোনিয়ান ইনস্টিটিউশনের জোসেফ হেনরি দ্বারা উপস্থাপন করা হয়েছিল, কারণ মহিলারা তখন উপস্থিত হতে পারছিলেন না। তিন বছর পরে জেমস টিন্ডাল দাবি করেন যে কার্বন ডাই অক্সাইড সহ গ্যাসগুলি তাপ শোষণ করে, যা তিনি এখন উন্মোচিত হওয়ার জন্য পরিচিত। অনেক মহিলা গবেষকদের কাছে পরিচিত একটি গল্পে, টিন্ডাল তার গবেষণার অগ্রগতি এবং সূর্যের রশ্মি এবং বিকিরণের অন্যান্য উত্সের প্রভাবের মধ্যে পার্থক্য করার জন্য তহবিল অ্যাক্সেস করতে সক্ষম হন। তবুও, ফুটের গবেষণা একটি উল্লেখযোগ্য বৈজ্ঞানিক মাইলফলক, এবং তার অ্যাক্সেস, সরঞ্জাম এবং প্রশিক্ষণের অভাব সত্ত্বেও চিত্তাকর্ষক। তার গল্প জলবায়ু পরিবর্তন মোকাবেলায় নারীদের কণ্ঠস্বর রাখার গুরুত্ব এবং STEM-এ শিক্ষা প্রশিক্ষণ এবং দক্ষতা সহ নারীরা যে অবদান রাখতে পারে তার গুরুত্ব তুলে ধরে, সেইসাথে নারীরা শোনার ক্ষেত্রে যে পদ্ধতিগত বাধাগুলির সম্মুখীন হয় তা তুলে ধরে।

নারী হিসেবে ক্রমশ দেখা যাচ্ছে জলবায়ু পরিবর্তনের প্রভাবে পুরুষদের চেয়ে বেশি ঝুঁকিপূর্ণ, প্রধানত কারণ তারা বিশ্বের দরিদ্রদের সংখ্যাগরিষ্ঠ প্রতিনিধিত্ব করে এবং আনুপাতিকভাবে হুমকির সম্মুখীন প্রাকৃতিক সম্পদের উপর নির্ভরশীল। নারী ও পুরুষের বিভিন্ন ভূমিকা, দায়িত্ব, সিদ্ধান্ত গ্রহণের ক্ষমতা, ভূমি ও প্রাকৃতিক সম্পদে প্রবেশাধিকার, সুযোগ ও চাহিদা রয়েছে। অনেক দেশ এবং সমাজে, মহিলারা খাদ্য উৎপাদন, তাদের পরিবারের জন্য জল সংগ্রহ এবং রান্নার জন্য জ্বালানী সংগ্রহের জন্য দায়ী। জলবায়ু-চালিত ঘটনা যেমন বন্যা, খরা এবং তীব্র আবহাওয়া এই কাজগুলিকে কঠিন করে তুলেছে এবং মহিলাদের উপর অসম বোঝা চাপিয়েছে। যাইহোক, ক্ষতিগ্রস্থ মহিলাদের জলবায়ু পরিবর্তন অভিযোজন এবং প্রশমনে একটি গুরুত্বপূর্ণ ভূমিকা রয়েছে কারণ তাদের জ্ঞান এবং বোঝার কারণে পরিবর্তিত পরিবেশ পরিস্থিতির সাথে খাপ খাইয়ে নিতে এবং বাস্তব সমাধান নিয়ে আসতে কী প্রয়োজন।

বিশ্বব্যাপী, জমি, ঋণ, কৃষি উপকরণ, সিদ্ধান্ত গ্রহণের কাঠামো, প্রযুক্তি এবং প্রশিক্ষণের মতো সম্পদে পুরুষদের তুলনায় নারীদের কম অ্যাক্সেস রয়েছে যা জলবায়ু পরিবর্তনের সাথে খাপ খাইয়ে নিতে তাদের সক্ষমতা বাড়াবে। জলবায়ু পরিবর্তন এইভাবে নারীদের আর্থিকভাবে স্বাধীন হওয়ার ক্ষমতা হ্রাস করে এবং নারীর সামাজিক ও রাজনৈতিক অধিকারের উপর সামগ্রিকভাবে নেতিবাচক প্রভাব ফেলে, বিশেষ করে কৃষির উপর নির্ভরশীল অর্থনীতিতে। জলবায়ু পরিবর্তনের ফলে উদ্ভূত পরিবেশগত চাপ মহিলাদের সংস্থার একটি প্রধান সীমাবদ্ধতা হিসাবে দেখা গেছে, অর্থপূর্ণ পছন্দ এবং কৌশলগত সিদ্ধান্ত নেওয়ার ক্ষমতা হিসাবে সংজ্ঞায়িত করা হয়েছে, এমনকি যখন পারিবারিক কাঠামো, আইনি ব্যবস্থা এবং সামাজিক নিয়ম লিঙ্গ সমতাকে সমর্থন করে।

জলবায়ু পরিবর্তন মোকাবেলায় লিঙ্গ বৈষম্যের প্রভাবের দুটি গুরুত্বপূর্ণ দিক রয়েছে: নারীর দুর্বলতা এবং অভিযোজিত ক্ষমতা এবং প্রশমন ও অভিযোজন কর্মের বিকাশে নারীর ভূমিকা। আফ্রিকা এবং এশিয়ার প্রতিক্রিয়া নিয়ে গবেষণা নারীদের সংস্থা কীভাবে অভিযোজন প্রতিক্রিয়াগুলিতে অবদান রাখে তা প্রদর্শন করে।

প্রশমন এবং অভিযোজন কর্মের বিকাশের জন্য, বিজ্ঞান, প্রযুক্তি, প্রকৌশল এবং গণিত (STEM) শিক্ষার সাথে নারীদের একটি মুখ্য ভূমিকা পালন করতে হবে, শুধুমাত্র অ্যাডভোকেসি নয় বরং অগ্রণী, ডিজাইন, উন্নয়ন এবং সমাধান বাস্তবায়নে। যাইহোক, ক জরিপ GenderInSite দ্বারা এবং আন্তর্জাতিক বিজ্ঞান পরিষদ 2021 সালের সেপ্টেম্বরে প্রকাশিত দেখায় যে STEM ক্ষেত্রগুলিতে জাতীয় একাডেমিগুলিতে মহিলাদের অংশগ্রহণ ছিল 16%, জীব বিজ্ঞানে 28% থেকে প্রকৌশলে 10% পর্যন্ত। গভর্নিং বডিতে কাজ করা মহিলাদের গড় অংশ একাডেমিগুলির জন্য 29% এবং আন্তর্জাতিক শৃঙ্খলা সংস্থাগুলির জন্য 37%। একটি মূল সুপারিশ ছিল এই সংস্থাগুলির নেতৃত্ব ও পরিচালনায় মহিলাদের অংশগ্রহণ বাড়ানো।

বিজ্ঞানে লিঙ্গ সমতা

বৈশ্বিক বিজ্ঞান সংস্থায় মহিলাদের অন্তর্ভুক্তি এবং অংশগ্রহণ

বিশ্বব্যাপী সমন্বিত 120 টিরও বেশি বিজ্ঞান সংস্থায় নারীদের অন্তর্ভুক্তি এবং অংশগ্রহণের বিষয়ে একটি সমীক্ষা প্রতিবেদনে দেখা গেছে যে নারীরা এখনও কম প্রতিনিধিত্ব করছে। এটি একটি রূপান্তরমূলক কর্ম এজেন্ডা নিশ্চিত করতে বৈশ্বিক বিজ্ঞানে লিঙ্গ সমতার উপর একটি জোট প্রতিষ্ঠার আহ্বান জানিয়েছে।

গুরুত্ব লিঙ্গ বৈষম্য মোকাবেলা জলবায়ু পরিবর্তন মোকাবেলায় বিভিন্ন সংস্থার দ্বারা স্বীকৃত হয়েছে। 1980 সালে এর গঠনের পর থেকে, জলবায়ু পরিবর্তন সংক্রান্ত আন্তঃসরকারি প্যানেল (IPCC) এর কাজে অবদান রাখার ক্ষেত্রে নারীরা সংখ্যালঘুতে রয়েছেন। তবে 2020 সালের ফেব্রুয়ারিতে IPCC লিঙ্গ সমতা এবং অন্তর্ভুক্তির জন্য একটি নীতি গ্রহণ করেছে এবং মহিলা বিজ্ঞানীদের অবদান বাড়ানোর পরিকল্পনা। এটা আশা করা যায় যে এটি গ্লোবাল ওয়ার্মিং কিভাবে মহিলাদের প্রভাবিত করছে সে সম্পর্কে একটি বৃহত্তর বোঝার সক্ষম করবে। বিশেষ করে, জলবায়ু পরিবর্তনে সবচেয়ে বেশি ক্ষতিগ্রস্ত উন্নয়নশীল দেশ ও অঞ্চলের নারীদের কণ্ঠস্বর শোনা যাবে। বর্তমানে, IPCC লেখকদের মাত্র 30% এরও বেশি মহিলা এবং 2015 সালে প্রথম মহিলা ভাইস-চেয়ার নির্বাচিত হন। মহিলাদের অংশগ্রহণ ইন্টারন্যাশনাল ইউনিয়ন ফর কনজারভেশন অফ নেচার অনুসারে, ইউএনএফসিসিসি এবং সম্পর্কিত বৈঠকে সরকারী প্রতিনিধি এবং নীতিনির্ধারকদের সংখ্যাও কম রয়েছে। যাইহোক, মহিলাদের অংশগ্রহণের উন্নতির জন্য, STEM কর্মজীবনে মহিলাদের কম অনুপাতের পদ্ধতিগত চ্যালেঞ্জ, যা সম্ভাব্য অবদানকারীদের পুলকে সীমিত করে, সেইসাথে প্রতিনিধি মনোনীত করার জন্য সরকারগুলির উপর নির্ভরতাকে মোকাবেলা করতে হবে।

ব্যবসা, বিশ্ববিদ্যালয় এবং সরকারে নেতৃত্বের পদে আরও বেশি নারীর প্রয়োজন কারণ তারা জলবায়ু পরিবর্তনের প্রতিক্রিয়া চালনা করে। এটি উন্নত লিঙ্গ সমতার ইতিবাচক প্রভাবের অনুরূপ পরিবেশগত এবং সামাজিক শাসন, ব্যবসায়িক কর্মক্ষমতা এবং উদ্ভাবনের উপর.

তা সত্ত্বেও, নারীদের সংগঠন বোর্ডে কম প্রতিনিধিত্ব করা অব্যাহত রয়েছে। উদাহরণ স্বরূপ, একটি জরিপ জার্মানি, স্পেন এবং সুইডেনের বৃহৎ শক্তি সংস্থাগুলির বোর্ড এবং পরিচালনা গোষ্ঠীতে মহিলা প্রতিনিধিত্ব দেখায় 64% বোর্ড বা ম্যানেজমেন্ট গ্রুপে কোনও মহিলাই ছিল না এবং মাত্র 5%কে লিঙ্গ-সমান হিসাবে বিবেচনা করা যেতে পারে যেমন 40% বা তার বেশি মহিলা রয়েছে অবস্থান একটি আরো সাম্প্রতিক রিপোর্ট বিশ্বব্যাপী বোর্ডে মহিলাদের অংশগ্রহণের বিষয়ে, ফেব্রুয়ারি 2021 সালে প্রকাশিত, ফ্রান্সে সর্বোচ্চ 44% এবং ব্রাজিলে সর্বনিম্ন 12% দেখায়। মার্কিন মহিলাদের সম্পর্কে অনুষ্ঠিত বেসরকারি কোম্পানির 11% 2020 সালে বোর্ডের আসন এবং 24.3% 3000 পাবলিক কোম্পানি 2021 সালের মার্চে বোর্ডের আসন। একই সময়ে, যেমন সংস্থাগুলি ওয়ার্ল্ড ইকোনমিক ফোরাম ক্লাইমেট গভর্নেন্স ইনিশিয়েটিভ জলবায়ু পরিবর্তনকে একটি সম্ভাব্য ঝুঁকি হিসাবে মোকাবেলা করার জন্য কোম্পানি বোর্ডের জন্য বিশ্বজুড়ে অধ্যায় স্থাপন করছে। সংগঠনের বোর্ডে STEM দক্ষতা সহ মহিলাদের অনুপাত বৃদ্ধি করা, যারা নেতৃত্বের আলোচনায় অংশগ্রহণ করতে সক্ষম, এর চেয়ে বেশি জরুরি ছিল না।

জাতীয় ও স্থানীয় পর্যায়ে নীতি প্রণয়নে নারীদের অংশগ্রহণও গুরুত্বপূর্ণ। গবেষণা বিপুল সংখ্যক দেশ থেকে দেখায় যে জাতীয় সংসদে মহিলা প্রতিনিধিত্ব দেশগুলিকে আরও কঠোর জলবায়ু পরিবর্তন নীতি গ্রহণ করতে এবং গ্রিনহাউস গ্যাস নির্গমন কমাতে পরিচালিত করে।

জলবায়ু পরিবর্তন একটি জটিল বৈশ্বিক ঘটনা যার কোনো সীমানা নেই। পুরুষ এবং মহিলাদের জন্য বিশ্বব্যাপী পদক্ষেপ প্রয়োজন। বিভিন্ন দৃষ্টিভঙ্গি এবং সমাধানের বৈচিত্র্য বিবেচনা করা অপরিহার্য। নীতি-নির্ধারক এবং বিজ্ঞানীদের একটি শক্তিশালী কাঠামো প্রয়োজন যা সমস্ত দিক বিবেচনা করে, অচেতন পক্ষপাতের জন্য ক্ষতিপূরণ দেয় এবং জ্ঞানের ফাঁকগুলিকে সমাধান করতে পারে। একটি অন্তর্ভুক্তিমূলক পদ্ধতি - যা বিশ্বের অর্ধেক জনসংখ্যার কণ্ঠস্বর অন্তর্ভুক্ত করে - আমাদের যে পরিবর্তনগুলি করতে হবে সেগুলির চুক্তিকে ত্বরান্বিত করতে সহায়তা করবে৷ নারীদের দক্ষতা এবং একটি কার্যকর এবং গুরুত্বপূর্ণ অবদান রাখার ক্ষমতা রয়েছে, তাদের কেবল তাঁবুতে যেতে হবে।

আপনিও এতে আগ্রহী হতে পারেন:

• ওয়ার্ল্ড ফেডারেশন অফ ইঞ্জিনিয়ারিং অর্গানাইজেশন (ডব্লিউএফইও) জলবায়ু গল্প: ডাঃ মারলেন কাঙ্গা অস্ট্রেলিয়া থেকে রিপোর্ট করেছেন

মার্লেন কাঙ্গা, AM FTSE Hon.FIEAust Hon. ফিকেমে

মার্লেন এর প্রেসিডেন্ট ছিলেন ওয়ার্ল্ড ফেডারেশন অফ ইঞ্জিনিয়ারিং অর্গানাইজেশন (WFEO) 2017 এবং 2019-এর মধ্যে। WFEO হল আন্তর্জাতিকভাবে ইঞ্জিনিয়ারিং প্রতিষ্ঠানগুলির জন্য শীর্ষ সংস্থা, যেখানে 100টি দেশের সদস্য রয়েছে, 30 মিলিয়ন ইঞ্জিনিয়ারদের প্রতিনিধিত্ব করে। তিনি ইঞ্জিনিয়ার্স অস্ট্রেলিয়ার 2013 সালের জাতীয় সভাপতি এবং 2007-2014 সাল পর্যন্ত কাউন্সিল সদস্য ছিলেন।

তিনি অস্ট্রেলিয়ার ইউটিলিটি, পরিবহন এবং উদ্ভাবনের ক্ষেত্রে কিছু বৃহৎ সংস্থার একজন অ-নির্বাহী পরিচালক। মার্লিন একজন Fellow অস্ট্রেলিয়ান একাডেমি অফ ইঞ্জিনিয়ারিং-এর একজন সম্মানসূচক Fellow ইঞ্জিনিয়ার্স অস্ট্রেলিয়া এবং একজন সম্মানসূচক Fellow ইনস্টিটিউশন অফ কেমিক্যাল ইঞ্জিনিয়ার্স (ইউকে)। ২০১৯ সালে ইঞ্জিনিয়ার্স অস্ট্রেলিয়ার শতবর্ষে অস্ট্রেলিয়ায় অবদান রাখা অস্ট্রেলিয়ার শীর্ষ ১০০ জন প্রকৌশলীর মধ্যে তাকে তালিকাভুক্ত করা হয়েছিল, অস্ট্রেলিয়ার শীর্ষ ১০ জন মহিলা প্রকৌশলীর মধ্যে এবং ইঞ্জিনিয়ারিং পেশায় তার নেতৃত্বের স্বীকৃতিস্বরূপ অর্ডার অফ অস্ট্রেলিয়ার সদস্য।

ছবি: ড্যান পার্সনস (imaggeo.egu.eu এর মাধ্যমে বিতরণ করা হয়েছে)।